根据中共会同县委人才工作领导小组办公室《会同县2026年县直企事业单位引进高层次及急需紧缺人才公告》和考录工作进度安排，现将现场资格审查、面试及体检工作安排公告如下：
各岗位具体资格审查时间见《会同县2026年县直企事业单位引进高层次及急需紧缺人才分批现场资格审查、面试安排表》(附件)
1.《会同县2026年县直企事业单位引进高层次及急需紧缺人才报名表》(签字版);
4.研究生、本科(专科)阶段的毕业证(出国留学人员应提供教育部相关部门出具的学历学位认证报告)、学位证原件和复印件，经“学信网”查询在有效期内的“教育部学历证书电子注册备案表”、岗位要求的其他材料等。2026届毕业生须提供加盖毕业院校印章的就业推荐表和教育部学籍在线.在编在岗报考人员须提供单位和主管部门同意报考证明;
6.报考有专业技术职称(执业资格)要求的岗位，须提供相应职称证书或执业资格证书的原件和复印件;报考有工作经历要求的岗位，须提供工作单位出具的加盖公章的书面工作经历证明、签订的聘用合同和与之相匹配的养老保险缴费证明的原件和复印件。
1.报考人员须按本公告规定的时间、地点，由本人携YY易游网页带相关证件(证明)、材料参加现场资格审查，材料不全或资料存在弄虚作假的，取消该报考人员参加面试的资格。未按规定进行现场资格审查的，视为自动放弃，不得进入面试。
2.对现场资格确认通过的人员，请于2026年5月15日下午15:00-17:00到会同县人社局六楼大会议室领取准考证。
3.资格审查贯穿本次引进工作全过程，在任何一个环节发现不符合岗位报名条件或提供材料弄虚作假的，一律取消引进资格。
4.请报考人员务必保持报名时预留电话畅通。因无法联系导致未按时参加现场资格审查的，后果由报考人员自行承担。
各岗位具体面试时间见《会同县2026年县直企事业单位引进高层次及急需紧缺人才分批现场资格审查、面试安排表》(附件)
详见2026年5月15日下午15:00-17:00到会同县人社局六楼大会议室领取的准考证
(1)会同县第一中学、会同县YY易游网页第三中学、会同县职业中专学校均采取片段教学+现场答题的形式，备课时限30分钟，面试时长13分钟，其中片段教学10分钟、现场答题3分钟。
(2)高中教师岗位考试内容为：高中语文必修上册(人民教育出版社);高中数学必修第一册(人民教育出版社A版);高中物理必修第一册(人民教育出版社);高中化学必修第一册(人民教育出版社);高中生物必修1分子与细胞(人民教育出版社)。
职业中专教师岗位考试内容为：中职英语(工科类职业模块，高等教育出版社);心理健康教育(思想政治基础模块心理健康与职业生涯，高等教育出版社)。
(3)考试总分实行百分制，成绩四舍五入精确到小数点后两位(成绩按照去掉一个最高分和去掉一个最低分，取有效分的平均分的方法计算)。如遇成绩相同且形成竞争的，按不去掉最高分和最低分的考试成绩确定体检人选;成绩仍然相同的，另行安排增加一次笔试，按考试总分成绩确定体检人选。
其中片段教学成绩占80%，现场答题成绩占20%。考试成绩当场公布，合格分数线分者不得进入体检和考察环节。
(1)会同县人民医院、会同县中医医院均采取结构化面试+病例分析+技能操作的形式，面试时长40分钟，其中结构化面试10分钟、病例分析15分钟、实际能力操作测试15分钟。
(2)考试总分实行百分制，成绩四舍五入精确到小数点后两位(成绩按照去掉一个最高分和去掉一个最低分，取有效分的平均分的方法计算)。如遇成绩相同且形成竞争的，按不去掉最高分和最低分的考试成绩确定体检人选;成绩仍然相同的，另行安排增加一次笔试，按考试总分成绩确定体检人选。
其中结构化面试成绩占30%，病例分析成绩占比40%，技能操作成绩占30%。考试成绩当场公布，合格分数线分者不得进入体检和考察环节。
(2)考试总分实行百分制，成绩四舍五入精确到小数点后两位(成绩按照去掉一个最高分和去掉一个最低分，取有效分的平均分的方法计算)。如遇成绩相同且形成竞争的，按不去掉最高分和最低分的考试成绩确定体检人选;成绩仍然相同的，另行安排增加一次笔试，按考试总分成绩确定体检人选。考试成绩当场公布，合格分数线分者不得进入体检和考察环节。
1.考生须携带本人有效二代居民身份证、《准考证》，按《准考证》要求进入指定考点，未按规定时间进入相应候考室的考生，按缺考处理。
2.考生不得穿着有明显职业特征的服装参加面试，严禁将手表和手机、智能手环、智能眼镜、蓝牙耳机等各种电子、通信、储存或其他设备带进候考室、考场。
3.考生必须服从统一管理，文明候考，不得擅自离开候考室，特殊情况需经工作人员同意并陪同前往。
5.面试过程中，考生只报自己的面试抽签序号，不得在题签上做任何标记，不得以任何方式向考官或考场内工作人员透露本人姓名、毕业学校、工作单位等个人信息。
6.面试结束后，不得带走或损毁题签。到指定地点等候本人面试成绩，须保持安静，不得泄露面试试题信息。得到成绩后须立即离场，不得在考点内逗留。
7.面试期间，接送考生或考生自驾车辆不能进入考点，其他无关人员不得进入考点。考生须合理选择交通方式，科学安排时间，提前到达考点。
9.资格审查贯穿本次引才工作的全过程，在任何环节发现不符的，取消引进资格。
违反以上规定的考生，视情节轻重，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部35号令)予以处理。
按照招考职位计划1:1的比例，在参加面试人员中按考试成绩从高分到低分的顺序确定体检对象。体检对象将在5月16日、5月17日公布的考生考试成绩表中标注，请考生及时关注会同县人民政府门户网。
体检由县委人才办牵头组织相关部门负责实施。体检标准参照最新《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定执行。
参加体检人员于2026年5月18日早上7:00前赶到会同县行政中心门口集中。
1.不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。
3.体检前三天注意休息，勿熬夜，勿饮酒，勿食甜食，避免剧烈运动。体检当日必须空腹参加体检。
4.女性考生如有怀孕，须提前告知工作人员，X光和妇检暂时不做，待生产完成后再做该两项检查。
5.家长、亲属或其他无关人员不得陪同、尾随，体检当天考生不得携带手机等通讯工具。
本《公告》及其未尽事宜，由县委人才工作领导小组办公室负责解释，联系电话。
原标题：会同县2026年县直企事业单位高层次及急需紧缺人才引进现场资格审查、面试及体检公告
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